2025 년, Hohhot 전원 mobile bet365 장치 회사는 그룹 회사의 "두 세션"의 정신을 양심적으로 구현하고, 그룹 회사의 개발 전략에 밀접하게 초점을 맞추고, "세 가지 개념"을 확립하고, "세 가지 책임"을 이행하며 "1231의 전원 mobile bet365을 계속하기 위해"자본 전원 mobile bet365을 유지하기 위해 계속해서 "자본 전원 mobile bet365을 유지하기 위해" 기업, 자본의 전원 mobile bet365 장치를 그룹 회사의 세계적 수준의 현대 에너지 서비스 기업 건설에 기여하기 위해 노력합니다.
기초를 강화하고 단점을 보충하고 더 단단한 안전 생산을 촉진
먼저 안전 개발 개념을 확립하고 안전 아이디어 및 안전 문화의 구성을 최우선 과제로 삼으십시오. 위반과 싸우기위한 노력을 계속 높이고 위반과의 싸움에서 항상 고압 상황을 유지하십시오. 자본 지역의 전원 mobile bet365 장치를위한 고 신뢰성 데모 영역의 건설을 가속화하고, 유통 네트워크를 개선하기위한 특별한 조치를 수행하는 데 중점을두고, 고객에게 적극적으로 고객에게 서비스를 제공하고 적극적으로 안전한 업무를 수행 할 수있는 전문적으로 생산 능력을 개선하는 데 집중합니다. 국유 기업의 사회적, 정치적 책임을 적극적으로 이행하고 중요한 회의, 주요 축제 및 축하 행사를 위해 권력 보존 작업을 진지하게 수행합니다.
장기 진전을 만들기위한 과학적 계획 전력망 구조의 업그레이드 촉진
새로운 전력 시스템 구축에 중점을두고 일정보다 앞서 "15 번째 5 년 계획"전력망 개발 계획을 수행하십시오. 정부-기업 협력 메커니즘의 역할을 완전히 제공하고 새로운 전력 전송 및 변환 프로젝트의 사전 처리 시간을 단축하십시오. 주요 전력 전송 및 변형 프로젝트의 진행 상황을 촉진하고 새로운 에너지 그리드 연결 프로젝트의 구성을 지속적으로 보장하기 위해 노력하십시오. 유통 네트워크와 구 커뮤니티에서 전원 mobile bet365 장치 시설을 변화시키기위한 노력을 늘리고 석탄-전기성 및 충전 더미 및 기타 프로젝트의 건설을 신속하게 추적합니다. 우수한 프로젝트를 만들고 국가, 산업 및 자치 지역 수준에서 적극적으로 고품질 프로젝트를 만들기위한 노력을 늘리십시오.
품질과 효율성 향상을위한 공식 및 외부 개선, 마케팅 서비스 재 선행
Helinger New District의 China Cloud Valley National Integrated Computing Power가 대표하는 고품질 서비스 시스템을 개선하고 National Green Power Service 데모 영역 및 고품질 서비스 브랜드를 만드는 데 중점을 둡니다. 전기 사용을위한 비즈니스 환경을 계속 최적화하고, 자기 개선을위한 새로운 조치를 적극적으로 탐색하고, "전기에 대한 접근"수준이 더욱 향상되도록 실질적인 조치를 취하십시오. 파워 웨이터를위한 그리드 서비스를 심화시키고, 다양한 서비스 시나리오를 개선하며, 고객에게 서비스를위한 시간 제한을 명확히하십시오. 비즈니스 배포 데이터의 통합 및 모든 고객을위한 완전한 데이터 거버넌스를 계속 홍보하십시오.
우수성을 mobile bet365 노력하고 경영진을 강화하기 mobile bet365 운영 성과의 또 다른 획기적인 획기적인 혁신
기업 규정 준수 관리를 강화하고 법률 기반 기업의 규칙 구성을 더욱 촉진합니다. 직무 책임 표준을 수행하고 직무 책임을 분류하고 협업적이고 효율적인 직무 책임 시스템을 구축하기 mobile bet365 모든 노력을 기울입니다. 이익 창고의 균형을 맞추고 프로젝트 잉여 자재의 철수 통제를 늘리는 작업을 촉진하십시오. 감사 감독의 역할에 전적으로 플레이하고 다양한 운영 및 엔지니어링 감사에서 좋은 일을하십시오. 구직 품질 교육을 대상으로하고 일류 전문 인재 팀을 구축하기 mobile bet365 노력하십시오. "Star Teams"를 출발점으로 구성하여 팀 관리 수준 개선 조치를 포괄적으로 수행 할 것입니다.
고품질 파티 건물을 통한 mobile bet365 개혁 및 개발을 계속 홍보
중국 국가에 대한 강력한 공동체 감각의 단조를 메인 라인으로, 몽골 및 텔레비전의 "1435"파티 구축 작업 시스템의 "벤치 마크 관리 연도"를 양심적으로 구현하고, 그룹 회사, 기업 거버넌스 및 운영의 전략적 배치와 파티 건물의 통합에 부착됩니다. "5 개의 주요 프로젝트"에 대한 벤치마킹, 풀뿌리 당 조직의 정치적 및 조직 기능을 향상시키고, 간부와 재능 팀의 능력과 품질을 향상시키기 mobile bet365 노력하고, 이데올로기 및 정치적지도를 강조하고, "뿌리"를 지속적으로 강화하고, "영혼"을 강화하고, 비즈니스 경영을 강화하고, 국가 소유의 엔터프 스프링의 구현을 조정하고, 풀라이트 수준에서, 그리고 발전하고있다. 당사자의 엄격한 거버넌스와 기업의 엄격한 거버넌스.